乌鲁木齐市市新疆维吾尔自治区首府，因此不少人都想来到乌市工作，工作就要清楚乌市的最低工资标准以及平均工资是多少？另外现在国家实行的社保规定，但是因每个地区不同比例也会不同，那么2019年乌鲁木齐市社保缴费比例是多少呢？下面乌鲁木齐装修公司就来介绍一下2019乌鲁木齐最低工资标准、乌鲁木齐平均工资以及乌鲁木齐退休工资调整的相关资讯吧，供大家参考。

一、2019乌鲁木齐最低工资标准

根据《关于调整新疆维吾尔自治区最低工资标准的通知》(新政发[2018]19号)文件精神，首府乌鲁木齐月最低工资标准由1470元调整至1620元(含三险一金)，月增资150元，增幅为10.2%。不含三险一金最低月工资标准由1124元提高至1241元。月小时工资由14.7元调整至16.2元。

全日制就业劳动者月最低工资标准分为两种形式。

1、含劳动者个人缴纳的养老、失业、医疗保险费和住房公积金等费用（以下简称“三险一金”）的月最低工资标准，分四个档次，即1820元、1620元、1540元、1460元。

2、不含“三险一金”的月最低工资标准，也分为四个档次，即1441元、1241元、1161元、1081元。

全日制就业劳动者最低小时工资标准，按每月21.75天、每天8小时进行折算。

3、非全日制就业劳动者小时最低工资标准依次为18.2元、16.2元、15.4元、14.6元（含用人单位应缴纳的基本养老、失业、医疗保险费及住房公积金。）

4、在全日制就业劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应按不低于当地含“三险一金”的月最低工资标准支付其工资，并按规定对个人应缴纳的“三险一金”代扣代缴，劳动者实得工资不得低于当地不含“三险一金”的月最低工资标准。

二、2019乌鲁木齐平均工资有多少

1、2019乌鲁木齐平均工资是5194元，一下工资占比是基于 3215 份样本数据分析得出，仅供参考：

工资为2K-3K占比17.7%

工资为3K-4.5K占比21.4%

工资为4.5K-6K占比19.6%

工资为6K-8K占比15.0%

工资为8K-10K占比10.1%

工资为10K-15K占比7.8%

工资为15K-20K占比2.0%

工资为20K-30K占比4.3%

2、乌鲁木齐市岗位/行业工资排名

3、新疆地区工资排名

三、乌鲁木齐公务员工资

1、基本工资：

办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 3300元;副处级 3600元;正处级 4000元;副厅级 4400元;正厅级5000元;副部级 5500元;正部级 6000元。

办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

2、工龄工资：

每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。

3、奖励工资：

每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

4、补助工资：

1）车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。

2）取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。

3）出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

4）山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。

5）地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。

除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

5、新参加工作人员基本工资确定方法：

高中、技校、中专以办事员确定大专以科员确定本科以副科级确定硕士以正科级确定。

6、退休公务员和参照公务员管理人员

退休生活费=退休前工资×80%。三年一调。

四、乌鲁木齐退休工资调整

1、普调增资

每人每月在2020年末的基本养老金的基础上增发40元。

2、工龄增资

退休人员缴费年限每满1年每月增发5元，缴费年限不满15年的人员，每人每月增发75元，缴费年限指国家和自治区规定缴纳基本养老保险费的累计年限(含视同缴费年限，不含折算工龄)。

3、比例增资

每人每月按退休人员2020年12月本人基本养老金水平的1%增发(四舍五入到元)。

五、2019年乌鲁木齐市社保缴费比例

养老保险：公司缴16%，个人缴8%；

失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；

工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；

生育保险：公司缴0.8%，个人不缴；

医疗保险：公司缴9%，个人缴2%；

从2019年5月1日起，乌鲁木齐市企业单位养老保险缴费比例从19%下降至16%。

失业保险继续实施1%的总费率延期到2020年的4月30日。

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